Společnosti vydávající kreditní karty vám dovedou říci dva roky dopředu, jestli se u vás schyluje k rozvodu. Jsou zde ovšem i jiné finanční ukazatele, a to takové, které vám pomohou odhalit podvody vašeho společníka.
více
Manažeři mají tvořit stěžejní základy celé firmy, a proto by jejich vlastnosti měly být pro firmu jenom přínosem. Přečtěte si výběr 5 vlastností, které by měl splňovat každý správný manažer.
více
Učitelé a vychovatelé bijí na poplach! Co se děje s dnešní mladou generací, která nemá z ničeho respekt a nic jí není dost dobré? Jak k ní máme přistoupit, aby nás poslouchala?
více
Jedna z pouček, které se ve vztahu k akcionářům a stakeholderům nejčastěji používá, zní: "Jednej s nimi jako s tím nejdůležitějším klientem."
více
Skoro 90 procent českých výrobních společností, které využívají outsourcing podpůrných služeb, má téměř na každou službu jiného dodavatele. Znaje naší národní mentalitu mě to ani příliš nepřekvapuje: čím více dodavatelů, tím více možností…
více
Se zdravým životním stylem u nás po roce 1989 začal Otakar Jiránek jako jeden z prvních. V Melantrichově ulici v Praze tehdy spolu s přáteli otevřel první obchod se zdravou výživou a biopotravinami, vegetariánské občerstvení a později i vegetariánskou restauraci. Dnes už pod značkou CountryLife funguje několik obchodů a restaurací, velkoobchod, ekofarma, biopekárna, ale také osvětový institut.
více
Základní pravidla dobré týmové práce bychom asi dokázali definovat všichni i když s jejich dodržováním by to již tak jednoznačné nebylo. Vědci se ale snaží proniknout hlouběji do vztahů, které ovlivňují výkonnost pracovní skupiny nebo úspěšnost celé organizace. Od čeho závisí takzvaná kolektivní inteligence? Má být povýšen vždy ten nejschopnější?
více
Jméno Baťa je v oblasti řízení světovým pojmem. V Česku se firmy pomalu navracejí k jeho odkazu.
více
Dvě třetiny manažerů v Česku nejsou aktivní v rámci sociálních a profesních sítí, jako je Facebook, Twitter či LinkedIn, 31 procent dotázaných tam ani nemá vytvořen osobní profil, vyplynulo z průzkumu mezi více než 2800 manažery a manažerkami z oblasti financí a lidských zdrojů třinácti zemí světa zpracovaného pro personální agenturu Robert Half International.
více
Méně než polovina generálních ředitelů úspěšně zvládá stále složitější prostředí. Priority v Asii, Severní Americe a Evropě jsou ovšem zcela rozdílné.
více
